Правительство сократит разрыв в зарплате женщин и мужчин

Юлия Свириденко, министр экономики Украины и Первый вице-премьер-министр Украины, заявила, что Правительство планирует до 2030 года сократить разрыв в оплате труда между мужчинами и женщинами с 18,6% до 13,6%.

• В Украине стартует бесплатный ИТ-курс для женщин: кто и как может присоединиться

Детали

Правительство уже разработало Стратегию уменьшения гендерного разрыва в оплате труда и уже начало ее реализовывать.

Как и большинство развитых стран мира, Украина взяла на себя обязательства преодолеть гендерный разрыв в оплате труда в ближайшие семь лет. Российское нападение поставило эту большую работу под угрозу так же, как и все сферы нашей жизни, как и саму нашу жизнь. Когда в сентябре я выступала в Нью-Йорке в рамках мероприятия "Международный день борьбы за равную оплату труда - 2023", то подчеркивала: во время войны развитие обычно погибает первым, потому что люди думают о выживании. Но и тогда, на полях Генассамблеи ООН, и сейчас мне приятно и важно констатировать: это не наш случай. Потому что Украина приняла принципиальное решение - развиваться, несмотря на войну. И государство с этого пути не сворачивает, несмотря на то, что он иногда заминирован, иногда приходится преодолевать его под обстрелами

Стратегию презентовали в мае этого года, уже утвержден официальный план мероприятий на 2023-2025 годы. Благодаря им планируют усовершенствовать законодательство о равной оплате труда, способствовать преодолению стереотипов и дискриминации по признаку пола и создать удобные условия для совмещения рабочих обязанностей с семейными.

Наша Стратегия также имеет измерительную цель - к 2030 году мы хотим сократить разрыв в оплате труда мужчин и женщин на 5 п.п., то есть с 18,6% до 13,6%. После победы Украина должна стать страной без барьеров и без предубеждений. Мы должны построить ее именно такой: инновационной, направленной на человека и его потребности, открытой к многообразию. Национальная стратегия преодоления гендерного разрыва в оплате труда - лишь один из инструментов перехода нашего общества на новые стандарты. Равенство возможностей - это гарантия гармоничного развития государства и общества

Стратегию начали реализовывать с мая и уже достигли первых результатов:

• Минэкономики подготовило проект Трудового кодекса;
• партнеры, UN Women Ukraine, скоро начнут всеукраинскую коммуникационную компанию;
• ряд подал заявку на присоединение к рекомендации Совета ОЭСР по обеспечению гендерного равенства в сферах образования, занятости и предпринимательства;
• Министерство экономики реализует грантовую программу єРобота, которая способствует привлечению женщин, в том числе жен ветеранов, к развитию предпринимательства. Большинство победителей по программе составляют женщины.

Недавно мы рассказывали, где получить опыт для трудоустройства.