Прочитавши ЦЕ СЛОВО в службовій записці, співробітники вже готуються до звільнення

Слово «ефективність» визначає ринок праці 2025 року — від федерального уряду США до Силіконової долини. Для бізнес- і політичних лідерів воно означає активне впровадження штучного інтелекту, оптимізацію штатів, скорочення бюрократії та зростання акціонерної вартості. Для працівників же поява цього слова в службовій записці часто сигналізує про майбутні звільнення.

• Ось 12 дотепних «британізмів», які варто перейняти

Високі відсоткові ставки, стійка інфляція та тарифи змушують компанії балансувати бюджети, що вже призвело до хвилі скорочень у Dell, Verizon та інших великих корпораціях. Білий дім також долучився до цього тренду: Міністерство з підвищення ефективності державного управління розпочало масштабну реорганізацію федеральних службовців, демонструючи курс на «ефективність» і для приватного сектору.

Паралельно чат-боти стають дедалі вправнішими у програмуванні, написанні текстів та виконанні адміністративних завдань. Це спричиняє нестабільність зайнятості та масове заморожування найму, особливо серед офісних працівників із вищою освітою. Business Insider протягом року спілкувався з кандидатами, працівниками різного віку, керівниками та HR-фахівцями: одні раді можливості опановувати нові навички, інші не встигають за стрімкими змінами. Як зізналася випускниця коледжу Жаклін Клайн, сотні поданих заявок і високий середній бал не мали значення без реальної роботи.

У 2025 році «ефективність» у корпораціях перетворилася з цінності на своєрідну релігію. Керівники Meta, Amazon і Google — Марк Цукерберг, Енді Джассі та Сундар Пічаї — очолили так зване «Велике сплощення»: спрощення структур і скорочення управлінських рівнів із розрахунком на ІІ та меншу бюрократію. Це призвело до масових звільнень початківців і менеджерів середньої ланки на тлі уповільнення економіки. Молоді фахівці скаржаться, що вакансій мало, а конкуренція величезна.

Скорочення торкнулися не лише техсектору — тисячі офісних працівників звільнили авіакомпанії, фінансові установи, роздрібні мережі та медіа. Дані свідчать про зростання довготривалого безробіття та зниження добровільних звільнень: компанії наймають менше, а працівники бояться змінювати роботу. Зростання зайнятості в США зосереджене переважно у сфері охорони здоров’я та будівництва, тоді як упевненість працівників падає. Як сказала випускниця Ізабелла Клемменс, на «роботу мрії» подаються сотні кандидатів.

Ситуацію загострила діяльність DOGE. Після інавгурації Дональда Трампа в січні відомство під керівництвом Ілона Маска розпочало скорочення тисяч федеральних службовців, посилаючись на зменшення витрат і бюрократії. За рік держслужбу залишили 265 тисяч людей, і звільнення тривали навіть після відходу Маска, розпуску DOGE та судових блокувань. Маск вимагав від працівників регулярно звітувати про свою продуктивність, попереджаючи, що «невиконання вимог» означатиме звільнення.

Поки що незрозуміло, чи приносять кампанії з підвищення ефективності реальні результати. Керівники компаній і далі говорять про тарифи, невизначеність, інфляцію та «бульбашку» ІІ. Звіт McKinsey показав: майже 80% компаній використовують генеративний ІІ, але більшість не бачить суттєвого впливу на прибутки. Навіть Маск визнав, що DOGE був лише «трохи» успішним.

Для звичайних людей пошук роботи став менш «ефективним», ніж будь-коли. Як зазначила шукачка роботи Еббі Оуенс, її вимоги поступово звелися до одного: погодитися майже на будь-яку роботу, аби просто мати змогу оплачувати рахунки.

Редакція meta.ua раніше повідомляла, що словник Merriam-Webster назвав словом 2025 року «помиї» — термін, яким дедалі частіше позначають потворний, беззмістовний і відверто фейковий контент, що заполонив інтернет. Саме масове поширення цього слова, зокрема на тлі доступності інструментів штучного інтелекту, і вивело його на перше місце щорічного рейтингу.

Ще новини за темою, які можуть зацікавити:

• Після brain rot — rage bait: слово 2025 року за версією Оксфорда та його значення
• Фінансова філософія Дейва Ремсі: сім кроків до добробуту й успіху
• Потужніше за Amazon: розмова з українцем, який розробив проривну технологію продажів за $3,2 млн
• Молоде покоління і готівка: як страх мікробів перетворюється на фінансову тривожність